平臺核驗
營業(yè)執(zhí)照
崗位職責(zé)：
1、與各部門溝通協(xié)作，明確招聘需求，深入理解崗位職責(zé)與人才畫像；
2、獨立開展簡歷搜尋、篩選及初步面試，高效推進候選人評估流程；
3、維護并拓展各類招聘渠道，提升人才獲取效率與質(zhì)量；
4、參與候選人面試安排、流程跟進及錄用溝通，保障招聘閉環(huán)；
5、整理招聘過程數(shù)據(jù)，定期分析招聘進展并提出優(yōu)化建議。
任職要求：
1、具備良好的溝通能力與人際理解力，能夠快速建立信任關(guān)系；
2、責(zé)任心強，工作細致，具備較強的多任務(wù)處理與時間管理能力；
3、熟練掌握常用辦公軟件，具備一定的數(shù)據(jù)整理與分析能力；
4、積極主動，具備較強的目標(biāo)導(dǎo)向意識和團隊協(xié)作精神。
平湖人才網(wǎng)敬告各位求職者：此企業(yè)已經(jīng)過平湖人才網(wǎng)認證，可放心聯(lián)系
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